重回96，我活成了风口_第287页

  在何成介绍光刻机产业链详解图的同时，工作人给现场所有人都发了一份纸质版的详解图，以及对应的细节版块分析。

  钱贺等人开始认真的研究起面前的文件，何成则耐心的等了好一会儿。

  直到钱贺开口赞道，“这份详解图体现了星辰集团的全局把控能力和细节把控能力，能同时把这两点做到极致，不简单啊。”

  “我想，这应该不可能是这两天做出来的东西吧？”

  何成微微一笑，“钱副主任说的没错，我们星辰集团早就开始在做这个光刻机产业链详解图了，但因为对科研机构和高校的情况不是特别了解，所以之前的详解图做的始终都是零零散散的。”

  “多亏这次有幸参加了研讨会，才能做出大家现在看到的这样一份详解图。”

  “当然，展示这份详解图的另外一个目的就是希望大家能在我们的基础上再做一些补充，从而再完善一些。”

  “何总这边已经做的很好了，我们能做的，也只是锦上添花而已。”钱贺谦虚的说了一句。

  其他人纷纷点头表示同意，但很快也有人表达了疑惑，“对了何总，从细节的角度来说，这份详解图上提到了一些我们之前好像从来没有意识到的点，尤其是关于其他光刻机企业的情况。”

  “就像何总说的，关于我们的情况，何总之前不太了解，但通过这次研讨会得以弥补这一信息空缺。”

  “那关于这些海外光刻机企业的情况，何总是从哪里了解到这些信息的？”

  “这里的一些信息已经挖的有点深啊。”

  从现场其他人的反应来看，大家其实都已经发现这个事情了，何成在详解图上提到的一些海外光刻机企业的信息，深到给人感觉已经涉及行业机密了。

  至于何成的了解渠道自然是重生先知了，但面对此时的提问，何成马上找了个合适的说辞。

  “这就是传统商战的常见环节啊。”何成冲提问者意味深长的一笑，“还是那句话，商场如战场，而在战场上，情报是比命还重要的东西。”

  “所以企业发展到一定阶段后，都会有属于自己的情报网络。”

  何成的回答有点宽泛，但就是因为宽泛，大家反倒不会继续问下去了。

  因为商业情报网络一词在1999年已经不是什么新鲜东西了。

  虽然大家不清楚星辰集团商业情报网络的具体情况，但作为华夏最大的民营电子科技企业，有自己的商业情报网络再正常不过了。
  

  而星辰集团的情报网络已经属于星辰集团的商业机密了，肯定涉及很多不太方便说的点。

  所以大家只管心中惊喜就好。

  何成带来的这些信息可都是非常宝贵的东西。

  看大家基本都接受了这一说法，何成开口推进，“有了这样一份详解图，我们就可以更好的开展工作，尤其是在一些大范围的事情上。”

  “就比如我们星辰集团推进的一个方案，叫做深海捕鱼战术。”

  “深海捕鱼战术？”对于这个形容，钱贺等人露出了好奇的表情。

  何成这时按下鼠标，屏幕上的画面变成了一批人员名单。

  “从技术发展的经验来看，技术落后一方纯靠自己蛮干是很难翻身的，最有效的方法就是直接买企业，买技术，买人才。”

  “可由于外部限制的问题，我们想要从国外收购光刻机相关企业或技术，都是不现实的。”

  “但好在商业市场中，利益是第一驱动力，这就注定了所有的规定都有漏洞，而且往往不止一个漏洞。”

  “尤其是基于强权的规定最容易出现漏洞，因为基于强权的规定必然会破坏市场规律，破坏市场规律的行为，必然会损害诸多企业的利益。”

  “所以面对种种限制手段，我们星辰集团逐步找到了一些发挥空间，其中一个就是深海捕鱼战术。”

  “所谓的深海捕鱼计划，就是我们绕过海面上的平台和方法，直接从海底去捞鱼。”

  何成说着指了指屏幕上的人员名单，“大家现在看到的，就是我们星辰集团正在捞，或者准备捞的一些鱼。”

  “这些人都在光刻机或光刻机相关企业任职，但他们现在所处的企业都有一个共同点，那就是正在走下坡路。”

  “我们的动作，就是先通过一些手段在海外控制了一批企业，然后我们会以这批企业的名义去挖这些人。”

  “比如说我们控制一家做医用镜头的企业，然后我们让这家企业以攻克医学镜头技术瓶颈为由，到某家光刻机企业去挖相对应的人才。”

  “而这些人才因为所处公司正在走下坡路，甚至可能正在面临破产危机，当外边有公司抛出橄榄枝时，他们很难不动心。”

  “就像我们最近重点关注的硅谷集团这家公司，因为公司被爆可能要彻底退出光刻机市场，搞得公司员工人心惶惶。”

  “我们已经尝试接触了一些硅谷集团的员工，他们都很乐意跳槽。”

  何成提到的这家硅谷集团，确实是他现在重点关注的公司，但重点关注的原因不仅仅只是因为硅谷集团现在的状况不好。

  更因为硅谷集团是阿斯麦能够崛起的关键原因之一。

  2001年，阿斯麦收购了硅谷集团，在当时，这个收购行为被市场嘲讽为年度最没有价值的收购。

  可谁都没想到，2年后阿斯麦推出浸入式光刻机时，公司的技术短板恰恰就是硅谷集团的技术长板。

  硅谷集团的技术人才帮助阿斯麦在最关键的几年时间里站住了脚跟，5年后，阿斯麦收购硅谷集团这笔交易又被评为21世纪初期最有价值的收购。

  所以何成既然采用了深海捕鱼战术，那肯定是要把硅谷集团搞的破碎一些的。

  这样即便这一世便阿斯麦还是收购了硅谷集团，收购到手里的硅谷集团也已经不是曾经那个硅谷集团了。

  “当然，他们愿意跳槽的另一个原因是我们给出了很好的待遇。”

  “他们在原公司年薪100万，我们直接就出200万，300万，甚至更多，再给他们一些关于未来的承诺。”

  “一边是日渐衰退，随时可能破产的公司，一边是年薪翻数倍，充满了发展机会的公司，他们会怎么选？”

  “而等他们进入实则由我们控制的公司以后，他们具体的研发内容不就都是由我们来定了嘛？”

  钱贺等人对视了一眼，何成提出的方案，对他们来说很新奇，但钱贺有些不确定的问道，“这种玩法不会被发现么？”

  “当然有被发现的风险，但风险不大，一来，我们会有自己的分寸。”

  “比如我们不会刻意集中在一个时间段从某一家公司疯狂挖人，比如我们会安排猎头故意搞一些竞争，让事情显得更加真实，又比如我们不会用这种方式去挖那种特别顶尖的人才。”

  “而且深海捕鱼战术的基础策略就是分散，把人才分散在不同的公司。”

  “随便单拎出一家公司，或者拎出几家公司，还真不容易发现公司的研发跟光刻机有什么关系。”